Ngày 08/7/2026, UBND tỉnh ban hành Công văn số 8257/UBND-VX về việc thực hiện Chương trình hành động số 30-CTr/TU của Ban Thường vụ Tỉnh ủy thực hiện Chỉ thị số 58-CT/TW, ngày 10/01/2026 của Ban Bí thư Trung ương Đảng về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân trong tình hình mới.

Theo đó, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Văn Đệ giao các Sở, ban, ngành, địa phương quán triệt, cụ thể hóa và tổ chức triển khai thực hiện hiệu quả Chỉ thị số 58-CT/TW phù hợp với tình hình thực tế của cơ quan, đơn vị, địa phương; lồng ghép các nhiệm vụ, giải pháp của Chương trình hành động vào kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội hằng năm của tỉnh.

UBND tỉnh đề nghị Liên đoàn Lao động tỉnh chủ trì, phối hợp với các Sở, ngành, địa phương, đơn vị để tăng cường quản lý Nhà nước về lao động, phối hợp với tổ chức công đoàn trong công tác tuyên truyền, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân; Chỉ đạo các đơn vị có liên quan rà soát, đề xuất, hoàn thiện cơ chế, chính sách liên quan đến công nhân.

Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch chủ trì, phối hợp với Ban Quản lý Khu kinh tế Đông Nam và các cơ quan, đơn vị liên quan quy hoạch, đầu tư xây dựng các thiết chế văn hóa công nhân tại các cụm công nghiệp tập trung.

Tại Chương trình hành động số 30-CTr/TU, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đề ra chỉ tiêu hằng năm: 100% cấp ủy, tổ chức đảng, chính quyền, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội tại các địa bàn có công nhân xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện Chỉ thị số 58-CT/TW. 100% công đoàn cơ sở doanh nghiệp khu vực Nhà nước, ít nhất 85% công đoàn cơ sở doanh nghiệp khu vực ngoài Nhà nước tham gia với người sử dụng lao động ban hành, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở theo quy định của pháp luật, tổ chức đối thoại, thương lượng tập thể và ký kết thỏa ước lao động tập thể. Trong đó đưa nhiệm vụ tuyên truyền, phổ biến, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân vào thỏa ước lao động tập thể để triển khai thực hiện.

100% cán bộ công đoàn được tập huấn, nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ về công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân. Phấn đấu ít nhất 90% công nhân được tuyên truyền, phổ biến, học tập, quán triệt chủ trương, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan đến quyền lợi của công nhân và công đoàn.

Phấn đấu 100% doanh nghiệp trên địa bàn đảm bảo cho công nhân được dành ít nhất 8 giờ làm việc/năm được hưởng nguyên lương để tham gia các hoạt động tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật. 100% các khu công nghiệp và doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước có đông công nhân xây dựng được đội ngũ công nhân nòng cốt làm lực lượng trực tiếp tuyên truyền và nắm bắt tình hình dư luận.

Phấn đấu đến năm 2030, có 85% doanh nghiệp (nơi có tổ chức công đoàn) trở lên xây dựng tủ sách pháp luật phục vụ công nhân. 100% doanh nghiệp có từ 20 lao động trở lên thành lập công đoàn cơ sở. 100% các khu công nghiệp trọng điểm (VSIP, WHA, Hoàng Mai, Nam Cấm...) có điểm sinh hoạt văn hóa, thể thao dành riêng cho công nhân…

Để thực hiện các chỉ tiêu đã đề ra, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đề ra các nhiệm vụ và giải pháp gồm: Tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy đảng, chính quyền đối với công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân. Tham gia xây dựng, hoàn thiện các chính sách, pháp luật liên quan đến quyền lợi của công nhân. Đổi mới nội dung tuyên truyền, giáo dục, đảm bảo thiết thực, sát với nhu cầu của công nhân, gắn tuyên truyền, giáo dục với chăm lo đời sống công nhân.

Đổi mới phương thức tuyên truyền phù hợp với điều kiện lao động, sinh hoạt của công nhân. Tăng cường công tác phối hợp tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân. Hoàn thiện cơ chế, chính sách, bảo đảm điều kiện cho công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân. Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, sơ kết, tổng kết việc triển khai thực hiện…

PT (Tổng hợp)